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Structures et réseaux organisationnels

La santé d’une organisation passe par la structure en place et par les ponts construits avec divers·es partenaires. Voyez comment mieux répondre aux besoins des personnes à l’intersection de la diversité sexuelle, de genre et communicationnelle par le biais des structures d’organisation et des partenariats.

« Être camarades ou collègues solidaires » par 519

Infographie offrant quelques recommandations pour créer un espace relationnel sécuritaire pour vos collègues trans.

Groupe Facebook « Orthophonie, Voix et Transidentité » (France)

Groupe où les orthophonistes, logopèdes et étudiant-e-s en orthophonie (surtout en France) peuvent poser leurs questions et échanger à propos de l’harmonisation de la voix.

Groupe Facebook « Professionnels-les en santé des personnes trans et non-binaires (Québec) »

Groupe situé au Québec (Canada) où les professionnels-les de la santé, chercheurs-euses et intervenant-e-s communautaires travaillant auprès de personnes trans et non-binaires peuvent partager des connaissances, des outils, des références, ainsi que leurs besoins.

TNB4 Care (France)

Collectif de professionnel‧les du care trans et/ou non binaires.

Outil La Vitrine par la Coalition des familles LGBT+

Notre foire aux questions

Toujours pris·e avec une question embêtante? Fais-nous part des grandes lignes de la situation et peut-être saurons-nous vous offrir quelques pistes!

Outil La Vitrine par la Coalition des familles LGBT+

Onglet « formations et outils » du site Web de la Coalition des familles LGBT+

Plusieurs outils intéressants sont offerts. Nous avons un coup de cœur sur le guide « Comment instaurer des politiques non discriminatoires et inclusives ».

Projet « cliniques plus EDI » du Comité EDI de l’ÉOA

Un exemple de développement d’un plan d’action en équité, diversité et inclusion (EDI) pour la clinique universitaire de l’École d’orthophonie et d’audiologie (ÉOA) de l’Université de Montréal.

Organismes et programmes de soutien à la croisée de patientèles typiquement orthophoniques (diversité capacitaire) et de la diversité sexuelle et de genre

Association Culturelle des Gays et Lesbiennes Sourd·es de France

L’Association Culturelle des Gays et Lesbiennes Sourd·es de France (ACGLSF) défend les droits de la communauté sourde LGBTQIA+.

AlterHéros (Québec)

Organisme engagé dans la lutte aux préjugés et la démystification de la diversité sexuelle et la pluralité des genres. Leur programme Neuro/Diversités offre un espace d’échange pour les jeunes personnes LGBTQIA2S+ neurodivergentes.

Réseau de la Santé Sexuelle des Sourds du Québec

Le Réseau de la Santé Sexuelle des Sourds du Québec (RSSSQ) offre des services spécifiques à la communauté sourde LGBTQ+.

Viol-Secours (Québec)

Viol-Secours CALACS de Québec a réalisé des capsules vidéo en collaboration avec le Comité d’aide aux femmes sourdes de Québec. Ces vidéos ont pour but d’informer et d’aider les femmes sourdes en lien avec la problématique des agressions sexuelles.


Organismes généraux de soutien à la diversité sexuelle et de genre

Listes d’organismes au Québec

Listes d’organismes en France


Professionnel·les de la santé sensibles à la diversité sexuelle et de genre

Listes de professionnel·les au Québec

  • Les listes disponibles sur les sites Web des ordres professionnels (ex. orthophonie, sexologie, psychologie, droit) permettent souvent de filtrer en fonction de motifs de consultation relatifs à la diversité sexuelle et de genre (ex. « harmonisation vocale » en orthophonie).